城阳区纪委监委：打造“五责协同”共同体 推动集中整治全力全速起势

大众网记者 张茜 通讯员 高姝虹 青岛报道

自群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作部署以来，城阳区纪委监委坚持全区“一盘棋”、上下“一张网”，立足监督的再监督，以超常有力的措施抓协调、强监督、促落实，着力构建区委主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”、纪委监督责任、职能部门和街道整治责任一体落实的“五责协同”共同体，推动集中整治全力全速起势。

组织领导到位，区委主体责任和书记第一责任人责任同题共答

区委的坚定立场、鲜明态度和强力措施，是做好群众身边不正之风和腐败问题集中整治的根本保证。城阳区纪委监委强化系统思维和借力意识，以建立健全区委集中统一领导下推进集中整治的高效顺畅体制机制为首要前提，多措施强化区委主体责任和书记第一责任人责任。中央纪委国家监委、省纪委监委部署会议召开后，多次向区委书记、区长汇报，及时将上级关于“采取超常措施”“狠抓五六月”“强力推进”等部署要求传达到位，区委书记、区长高度重视，先后作出批示，释放区委、区政府推进集中整治的强力信号。

同时，向区委常委会作专题汇报，督促区委从践行“两个维护”的政治高度深刻认识集中整治的重大意义，把集中整治工作摆在突出位置，提升区级领导责任意识；推动召开区政府党组会议，安排部署各领域整治工作，压实区政府及分管领域各区长责任；协调区委召开全体区级干部参加的全区集中整治工作推进会，传达上级要求，听取部门汇报，指出不足，压实责任。

压力传导到位，区级领导分管责任和纪委监督责任同频共振

区纪委监委着力抓好区级领导这一中坚力量，多措施汇聚压力传导合力。由区纪委监委主要负责人亲自向政法委书记、宣传部部长、组织部部长等在整治领域负有责任的区委常委发送协作推进函，推动抓好扫黑除恶常态化、移风易俗、农村集体“三资”整治等主管领域整治工作，形成最大合力。区纪委监委协调推动区政府建立分管区长调度机制，向集中整治“小切口”分管副区长制发工作提醒函，督促分管副区长通过听取汇报、下沉调研、专项检查等方式，推动7个“小切口”全面对接上级、找准整治靶向、集中力量攻坚。同时加强对上沟通，第一时间全面精准掌握上级政策策略及最新要求，建立“区领导联络员每周通报工作动态”机制，及时向区领导传达，加强日常对接沟通。

工作落实到位，职能部门和街道整治责任同向发力

区纪委监委坚持严的基调，着力监督推动各街道、各职能部门切实履行好集中整治责任。强化分包调研，区纪委监委建立班子成员分包督导机制，制定专题调研方案，明确由主要领导带头包联街道、部门、“小切口”集中整治重点，及时下沉调研、压实责任。强化协同监督，区纪委监委向各街道、职能部门制发工作提醒函，推动各街道、职能部门进一步提升站位、优化力量、细化措施。针对7个“小切口”量身定制个性化差异化监督方案，发挥片区协作作用，深化运用“室组地联动”“室组巡联合”机制，加强对街道、职能部门落实情况的监督检查，推动集中整治工作扎实稳步推进。将集中整治要求纳入区委巡察和巡察整改重点，对正在巡察的教体、农业农村等重点单位，延长巡察时间半个月，汇聚集中整治的强大推力。强化约谈提醒，区纪委监委建立主要领导对街道、职能部门“每周必约谈”制度，对调研监督发现问题的部门，由其“一把手”当面向委主要领导说明情况，以超常规措施保障整治高效推进。