直通车“一站式”服务！邹城构建育儿妇女就业新模式

日前，邹城市人社局联合妇联、镇街等单位，邀请部分职业培训学校举办“妈妈岗就业直通班”，吸引了56名有求职意愿的育儿妇女参加。

开班现场宣读了《邹城市妈妈岗就业直通班实施方案》，现场授牌“妈妈岗就业促进联盟”，妈妈岗就业直通班首期学员代表发言，用真实体验讲述宝妈就业感悟。

此次活动缩短了“技能培训—就业转化”链条，打造“培训＋就业”直通车服务模式，在职业技能培训中增加“企业进课堂”环节，实现“一站式”育儿妇女就业。

截至目前，邹城市已累计开发“妈妈岗”6000余个，涵盖家政服务、电子商务、育婴护理、康养服务等多个领域，为育儿妇女提供了多样化的就业选择。同时，引入“企业进课堂”机制，提前适应岗位要求，实现培训与就业的无缝衔接。对已就业学员进行3至6个月的跟踪服务，定期收集反馈，不断优化服务。自建立“培训＋就业”直通车模式以来，已开展培训12期，带动510余人报名培训，达成就业意向400余人次。

（史作彤）