春风送暖“职”通未来，家门口招聘会搭就业桥

芳菲四月，春风送暖，“职”通未来。4月27日上午，“就在上合、梦想起航”系列专场招聘会第二场在胶州市宝龙广场南门中厅如期举行，本次活动旨在为城乡居民搭建起家门口的就业服务平台，有效促进人力资源供需对接，为城乡劳动者提供多样化的就业增收选择。

在一家家政保洁服务有限公司的招聘摊位前，市民姚女士满怀热情地向招聘人员推销自己：“我刚拿到育婴师职业资格证书，看到朋友圈的招聘海报就过来了解一下。工资待遇方面，我没有过高的要求，只要在城区内服务就行，这样两下都方便。”招聘人员详细介绍了公司的月嫂类岗位需求，并表示：“我们登记的需求信息很全面，包括住址和联系电话，您可以现场洽谈，合适的话下一步就可以签约，纳入我们的平台管理，待遇保障绝对没问题。”

“我们公司这次招聘的岗位有销售，也有运营助理，因为我们也在做跨境电商。”三里河街道一家生产汽车内饰的企业招聘人员高女士介绍说，“我们招聘不卡35周岁，基本是放宽到45周岁，新手小白和有经验的都可以。”

此次招聘会由胶州市人力资源和社会保障局、三里河街道办事处和胶州市人力资源发展促进会联合举办。为更好地促进就业和消费，主办方提前进行了充分的组织发动和宣传造势工作，现场提供了标准化招聘展位，同时利用新媒体平台同步线上发布岗位信息，设置了日常岗位推介展板和招聘墙等特色免费招聘服务，全方位满足劳动者和企业的需求。

胶州市人力资源和社会保障局市场服务科科长姜子晓表示：“本次招聘会突出精准实效微招聘特色，聚焦服务类岗位需求，搭建交流会洽谈平台，旨在畅通社区就业微循环，为求职者和企业搭建起一座沟通的桥梁。”

针对大龄就业群体和城乡公益性岗位补贴即将期满人员，本次招聘会特别设置了公益性岗位退岗人员招聘专区。结合镇街“社区微业”三年行动，主办方挖掘发布了一批适合大龄劳动者就业的物业管理、便民服务等家门口岗位资源，实施精准就业帮扶，引导鼓励大龄人员转岗就业。

三里河街道办事处便民服务中心张启瑶介绍：“公岗期满人员和大龄劳动者是我们的重点服务对象。我们按照就地就近的原则，推行‘岗位需求+职位推介+服务保障’一条龙服务，努力打造家门口就业服务新机制，推动实现更高质量的充分就业。”

据统计，当天共有40余家企业到场参加招聘会，涵盖了家政服务、教育培训、商业服务和配送、物业管理和服务等多个领域，提供了1000余个就业岗位。现场达成初步就业意向200余人次，有效推动了就业和消费的同频共振，为群众实现“家门口”就业提供了有力支持。本次招聘会的成功举办，不仅为求职者提供了丰富的岗位选择，也为企业搭建了招贤纳士的平台，进一步促进了胶州市的经济发展和社会稳定。（半岛全媒体记者 刘静  通讯员 位莹雪）