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莱西市:“选育管用立”五位一体 抓实党员队伍体系化建设

齐鲁红星 | 2025-06-18 09:59:53原创

李扬   来源:大众新闻

按:为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,大众新媒体大平台启动“大众党建案例库”征集展示活动(投稿邮箱dzrb1939@qq.com),面向全省各级党组织征集优秀党建案例。以下为本期入选案例。

近年来,青岛莱西市人民检察院深入汲取“莱西经验”的丰富内涵,并持续深化拓展其精髓,始终坚定不移将党的领导核心地位摆在首位,通过抓基层、打基础,深入落实发展党员精准化、党员教育系统化、党员管理精细化、作用发挥常态化、党务工作规范化“五化”工作机制,以党建带动业务工作开展,以业务工作检验党建质效,有力推进党建与业务互融互通、互促互进。

严把选人关口,推进发展党员精准化

严把发展党员“政治关”。坚持把政治标准放在首位,拓宽发展党员视野,注重从年轻干警中抓好源头储备,对发展对象要看德才和群众公认度,不论资排辈搞平衡,并且深入考察入党动机,动态掌握现实表现情况,对政治上有“瑕疵”的绝不降格以求。

严把发展党员“程序关”。严格执行《中国共产党发展党员工作细则》,维护程序权威,做好全程纪实,细化发展流程,形成清晰、规范、公正公开的党员发展“工作链”,杜绝打折扣、搞变通、走形式,确保程序上“不少一环”“不快一步”“不变一点”,保障党员发展“不走偏”。

严把发展党员“责任关”。牢固树立责任意识,始终坚持按照“谁培养谁负责、谁考察谁负责、谁审批谁负责”的原则,确保党员发展责任落实到人,在发展党员过程中,定期开展“回头看”,确保有“问题”第一时间发现,对有“存疑”第一时间核实,力争将“带病”的挡在“关口”外。

优化培育方式,推动党员教育系统化

用好“三本教材”。院党组和各党支部发挥理论学习“头雁效应”和关键作用,不断深化院党组领学、机关党委督学、党支部研学、党小组促学、党员干部自学的“五学联动”机制,全面落实“第一议题”制度,通过每月组织一次案例教学,每周组织一次“睿课堂”“夜课堂”等形式,用好理论教材、案例教材、现实教材“三本教材”,促进党员干警政治理论和业务水平不断提升。

开办“三大课堂”。结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育,落实院党组书记、党支部书记上党课、邀请专家学者给党员干警上理论辅导课;充分用好“学习强国”“灯塔-党建在线”“青岛干部网络学院”等教育平台网课;利用莱西丰富红色教育资源,组织干警到姜山镇“胶东第一党支部”、南墅萌山村等党性教育基地和夏格庄双山政德教育基地开展现场教学。对院初心体验馆进行智慧化升级,通过VR联机网络技术,整合全莱西市红色教育基地内容,突破时间和空间限制,更为便捷体验式党建学习载体。

答好“三张答卷”。定期组织理论测试、案件评查、民意调查和案件回访,运用考场上的答卷、案件里的答卷、群众心中的答卷,检验党建业务融合和司法理念转变的实际效果。

严格日常监管,实现党员管理精细化

压实党支部书记职责。根据“支部建在部门”的原则,部门长兼任党支部书记,抓党建和业务“一岗双责”,坚持每月、每周部门例会上,支部书记既对党员干部完成工作任务情况进行讲评,又要对发挥模范带头作用情况逐一点评,强化“工作找问题、党建找原因、学习找方法”的“有解思维”。

保障党支部活动质量。把党组织生活作为日常管理党员的重要抓手,院机关党委为每个党支部指派1名党建指导员,常态化列席“三会一课”、主题党日活动,现场指导督促,确保党组织各项活动不走过场,以党建活动实效,提升党员的参与度,‌增强党支部的凝聚力。

强化党员日常言行管理。通过书记上党课、参观教育基地、召开警示教育大会、组织谈心谈话等方式,全方位教育引导党员干警牢记初心使命,筑牢思想堤坝。出台《党员先锋指数考评积分表》,每季度进行考评打分,作为每年底评星定级和评选优秀共产党员重要依据。

用好党员示范,突出作用发挥常态化

突出党建引领擦亮党建品牌。将党建工作分解到各党支部,重心下沉到各部门,在重大案件和重点工作专班,成立临时党支部,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。打造出具有本地特色的“红映检徽 沽水同心”党建品牌,发动各业务条线积极创建“未有致和”“小鲤鱼.向未莱”“检小莱普法”等子品牌,不断丰富莱西检察工作底蕴和特色。

秉承为民情怀用心服务群众。坚持教育引导党员干警以“如我在诉”情怀践行“司法为民”使命,以“天大的事”的执着办好群众身边“小案”,坚持“小案事不小,小案不小办”,探索建立轻微刑事案件诉前终结机制,通过整合司法资源、优化流程衔接,推动轻微刑事案件在诉前实现高效分流,让公平正义以群众可感可知的方式落地生根。

以党建工作指导人才培养。组建理论研究专班,开设党员研究论坛,举办“书记擂台”,各党支部抓好经常性的互教互学、“公检法律”同堂培训,切实提高干警的综合素能。通过开展“党员示范岗”“岗位大练兵”“双报到”“我为群众办实事”“三亮三带”等工作,引导党员在服务发展、服务民生、服务群众中立足岗位做贡献、出亮点,先后有10名干警在省市业务竞赛中获奖,4名干警入选全省专家人才库,1名干警主动报名参加检察业务赴新疆援助工作。

建立工作机制,提升党务工作规范化

党建工作与业务工作一体推进。坚持党建与业务工作同安排、同部署、同研究、同落实,将业务发展态势分析、服务中心工作、检察为民办实事、打造创新亮点等工作推进情况纳入支部委员会、支部党员大会的议题,定期研判,精准施策,强力推进。

坚持以制度建设促进规范管理。制定完善各类党建制度12项,落实组织员专职从事发展党员、党员教育、党员管理等党务工作。坚持党务工作全流程管理,机关党委对各支部指派的党建指导员,对组织生活会、发展党员等重要事项到会督导,实行支部月例会、党员季考评制度,全面推进党务工作的规范化标准化。

实行党建积分制提升党务工作质效。出台《莱西市人民检察院党建工作目标管理考评办法》和《支部党建工作月度考评细则》,研究制定党支部“个性化考核指标”,将考核结果作为评先选优的重要依据,促进党建和业务考核互为支撑,把党建工作“软指标”变成“硬任务”,实现了党建工作“小积分”引领支部工作“大变化”。

策划:吴永功

统筹:李扬

通讯员:周鸿涛 李敏

责任编辑:李扬

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