同步高质量发展，打造青岛北部诊疗高地 ！青大附院平度院区开诊三周年

半岛全媒体记者 齐娟

历史上,青大附院人薪火相传,救死扶伤的篇章熠熠生辉；现如今,青大附院人继往开来,妙手仁心的故事播于迩遐。横跨三世纪，弹指一挥间，青大附院迎来了125周年。在高质量发展步伐引领下，青大附院于三年前在平度开办青大附院平度院区，一举结束青岛北部无三甲医院的历史，实现了优势资源下沉，促进医疗资源均衡发展。2023年12月19日，青大附院平度院区迎来开诊三周年。三年的时间，青大附院平度院区立足平度，服务青岛北部地区，辐射5市10区，在公布的全省、全市公立医院绩效考核中，院区取得青岛市委属医疗机构中排名第一的好成绩。

坚持同步高质量发展

优质医疗水平赢得民心

青大附院平度院区在医院党委、行政的坚强领导下，紧跟医院高质量发展步伐，全面落实医院“68112”相关规划要求，努力实现与其他院区的同质化管理，着力打造覆盖青岛北部及周边县市的疑难危重症救治中心。

青大附院平度院区外景。

平度院区自开业以来，在平度市委、市政府的大力支持和青大附院的坚强领导下，各项质量指标和患者满意度持续提升。三四级手术比例74.57%，院区成立MDT小组34个，包括复杂肿瘤、疑难病、系统器官衰竭等重点病种多学科联合诊疗协作团队。开设专病门诊108个，完成重大抢救100余例，填补当地医疗技术空白80余项。院区就诊患者覆盖莱西、即墨、黄岛、莱州、莱阳、昌邑、高密等10余个县市区，成为名副其实的青岛北部医疗中心。

院区将加强学科建设作为中心工作。2023年10月，院区核医学科成立，配置了联影μMI 780 PET/CT 、GE NM/CT 860 SPECT/CT和GE Prodigy Advance X射线骨密度检测仪，均属国际上最先进的机型。科室明年正式运行。

在今年的11月份，青岛大学附属医院平度院区获批市级危重孕产妇救治中心，将为平度及周边地区的孕产妇提供更加专业的医疗服务，为全市的妇幼健康事业贡献力量。

青大附院平度院区成功救治880g超早产儿。

院区坚持与医院同步的高质量发展，通过三年建设，全面实现“四同质、两满足”，即医疗质量、医疗安全、医疗技术、医疗服务与医院同质化；学科综合服务能力全面满足区域人民群众就医需求，院区载体平台全面满足职工发展需要。全面建设成为面向青岛北部、辐射周边区域的疑难危重症救治中心和技术领先、服务优质、智慧化的青烟潍城市群医疗中心。

满足区域群众就医需求

辐射带动区域医疗发展

 加快建设学院型、研究型、创新型智慧医院，坚定不移的走高质量发展之路，这是青大附院百年如一日的坚持，也是平度院区快速发展的诀窍。院区着重提升平度医疗卫生服务水平，让百姓在家门口享受到高端的医疗服务。

三年来，平度院区紧紧依托青岛大学附属医院的人才、技术、学科和品牌等优势，按照“大综合、大专科、有特色”的院区理念，大力发展急诊急救、微创与腔镜、介入诊疗、精准放疗、重症医学等优势学科，重点打造胸痛、卒中、创伤、危重孕产妇救治、危重儿童和新生儿救治以及癌症诊疗六大中心。牵头成立11个胶东半岛专科联盟，与平度的18家基层医疗机构组建医联体，获批国基金面上项目和省基金项目各1项。

院区建设高标准的卒中中心、胸痛中心、创伤中心、危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心建设，把握住急危重症患者救治的黄金时间，全面提升急危重症救治成功率。深入推进急诊患者收住院快速机制，为患者急诊救治提供良好的环境。加强“全院一张床”管理，实现床位资源的院区共享。依据区域疾病谱，补足学科短板，建立健全学科发展体系。集中人力、床位、技术、设备等优势资源，打造全而精的亚专业发展体系等。

高质量党建引领高质量发展

全面提升群众就医满意度

2023年，平度院区党委、行政团结一心，主动担当作为，坚定实干步伐，为医院及院区高质量发展做出积极贡献。

院区落实青大附院高质量发展三年攻坚行动计划（2022—2025年），夯实基础，提升品质，提高患者就医满意度。

院区病员服务中心自5月26日开展夜间住院病历打印服务，6月1日起口腔科增设夜间门诊，为患者提供便捷；优化出入院流程，推进自助入院、自助机及床旁出院结算；通过加大宣传，大力推动诊间结算，使更多患者体验诊间支付的便利性；认真落实省市卫健委“进一步改善医疗服务20条措施”，积极开展“一站式”智慧出院建设，深入优化就医服务流程。院区持续推进一站式床边结算服务，截止到目前完成率超过80%；推出平度院区特有的“病区自助机自助结算”服务，并为全部病区配备出院结算自助机，实现“一站式”自助机办理出院结算。

除此之外，青大附院平度院区党委、行政，根据省卫生健康委解决群众急愁难盼问题百日攻坚暨“四送四进四提升”健康促进行动要求，制定《青大附院平度院区学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育解决群众急愁难盼问题百日攻坚暨“四送四进四提升”健康促进行动义诊工作实施方案》。截至目前，院区24个党支部已完成义诊60余次，走遍了平度市所有的乡镇，累计服务近18000人次。

同时，为持续推动解决群众急难愁盼问题，青大附院肾病科平度病区血液净化室开展夜间加班透析，解决透析患者急难愁盼问题。平度病区医护团队，努力克服人员不足的困难，全科医护员工加班加点，最大限度发挥机器设备的利用效率，在日间透析的基础上增开夜间透析，极大缓解了透析患者“一机难求”的困境，改善了众多肾友的生活质量，受到了患者及家属的一致好评。

平度院区护理团队在医院护理部创建的“爱知馨”护理品牌引领下，弘扬“百年医院文化 ，传承南丁格尔精神”，队伍秉承“人道、博爱、奉献”的精神，践行“就医无障碍 服务无止境”服务理念，持续推进智慧服务项目，开展了“互联网+服务”工作，其中“互联网+护理”上门服务项目在山东省首届患者服务优秀案例擂台赛中荣获金奖，患者手机下单，护士上门服务，足不出户就能享受优质护理服务；“以人为本”构建全周期全人群健康护理服务体系。

不忘初心继往开来

全心全意为患者服务奋斗

在发展过程中，院区抢占多个制高点。智慧医疗是公立医院发展方向，临床科研是重中之重。三年来，院区不断发展智慧医疗，以标准化的医护流程为依据，充分考虑病人信息、收费和医保报销、电子病历留存等，持续改进完善医、护、技工作站解决一些顽固性问题提高应用体验感，不断增加新功能使得各类信息数据与医院共享、共治，为同质化管理、标准化建设提供信息化支撑。在智慧管理方面，院区研发的DRG智能分组专家信息系统为临床医生提供了一键精准入组、避免歧义分组，提高了管理运营效率；公立医院绩效考核体系的建立为“国考”提供多达22项指标数据，实现指标预警、指标填报、指标趋势分析、上报指标导出等数据质量管理功能，赋能医院运营管理等。

在人才培养方面，院区积极推动教学平台、科研平台和临床技能培训中心建设，承担100余名本科生、研究生和规培生教学与培养工作，接收基层医疗机构进修人员50余名。出台员工培训管理工作办法，开设平度院区大讲堂，固定每周二晚上集中学习培训，先后邀请50余名医院内外专家前来传道授业，形成浓厚的学习氛围。

三年时光荏苒，青大附院平度院区全体职工将继续真抓实干、不畏艰难，坚持走高质量发展道路，以昂扬的斗志、拼搏的精神、顽强的作风，将青春与热情奉献给平度和患者，全心全意提供高水平医疗服务而奋斗。