“问渠那得清如许，为有源头活水来”。为进一步加强学校师资队伍建设，落实2024年人才引进计划，促进学校事业高质量发展，近日，学校2024年首场人才招聘会在齐鲁工业大学举行。齐鲁工业大学研究生工作部部长高文红，我校校长助理、人事处处长毕春晖，人事处，教务处以及二级学院（部）相关代表20余人参加招聘会。活动旨在聚拢才智、吸引精英，为学校教育教学和科研工作注入新鲜血液和不竭动力。

宣讲会上，我校为齐鲁工业大学同学们播放了学校宣传片，同学们对我校发展历程、办学理念、荣誉成果和未来发展有了初步了解。

人事处副处长李玲云向应届毕业生们介绍了学校总体情况，结合学校发展蓝图、学科及专业建设规划，对学校人才引进政策、人事管理制度、教师培训政策、薪酬管理制度等规章制度进行了解读。

各院部负责人介绍了二级学院基本情况，包括学院现状、特色优势、发展规划、师资队伍、专业建设、教学工作等情况。

宣讲会后，现场进行交流答疑，学校招聘团队一一给予解答，现场气氛热烈且井然有序。

本次招聘会设有现场面试环节，各二级学院对有意向求职的毕业生进行现场面试。应聘者们展示了高水平的专业知识、技能和文化素养。大家纷纷表示，这次招聘会别开生面，校方不仅做了专场宣讲，还提供了现场面试机会，安排合理，节省时间，反馈结果迅速而有效，这种热情真诚的态度让同学们感觉自己很被重视，坚定了求职应聘的信心！

本次专场招聘会现场提供了机械工程、电子信息、计算机技术、设计学、马克思主义中国化研究等相关专业30余个教师岗位。我校招聘团队展现了高度专业精神，耐心解答求职者关于教育教学、科研支持、薪酬待遇等方面咨询，表达了学校对人才的尊重与渴求。齐鲁工业大学给予活动大力支持和帮助，提供专场招聘平台和各项便利服务，实现人才与我校“双向奔赴”，为深度合作打下坚实基础。